作者：
孙都
单位：
江苏省无锡市锡山区云林街道社区卫生服务中心
摘要：
目的：研究社区卫生服务中心在绩效分配上的工作方案及安排，围绕现状及问题，提出改革创新对策。方法：以社区卫生服务中心2010年7月-2015年6月的绩效分配方案及具体工作安排为研究课题和主要评价指标，结合其他文献资料中的观点和内容，从问题入手，设计改革与创新工作机制和内容。结果：社区卫生服务中心在绩效分配上的方案制定倚重效率化、公平化和可持续发展化三项原则，在统一评价体系中，是可以满足、迎合社区卫生医疗服务的工作需求和标准的。结论：绩效分配方案的改革与创新需要多年工作经验积累和创新的思想观念加以维护、促进，未来研究的前景...
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